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民工打工讨不到工资怎么办?

我觉得应该以法律程序来维护自己的利益近些年一直都会有一些民工讨薪难的问题,搬上荧幕头条,之所以上头条,是因为一部分的民工以极端的方式来讨薪,跳楼,跳河,聚集一些的民工伙伴去

我觉得应该以法律程序来维护自己的利益

近些年一直都会有一些民工讨薪难的问题,搬上荧幕头条,之所以上头条,是因为一部分的民工以极端的方式来讨薪,跳楼,跳河,聚集一些的民工伙伴去要挟经理,甚至出现了一些绑架老板的亲戚儿女索要工资的现象。

农民工本来就是生活在社会的底层,他们一年四季在外面拼搏,做最累最脏的活,拿的却是可怜兮兮的工资,作为一个老板按时发工资,是一个最基本的要求。那些血汗钱是农民工劳动所得,是他们为这社会做出的贡献应得的回报。

用极端手段来讨薪,虽说有一定的成效,但是也要冒着极大的风险,甚至有的时候会人财两空。农民工工资是他们应该得到的,本身就属于他们,拿回属于自己的东西,而不是讨要!应该理直气壮,铿锵有力,中国的法律现在变得更加完善,特别是在农民工讨薪一上面,做出了很大的调整,使得农民工讨薪,有法可依,也可以申请法律援助,我相信,我们的法律会给我们一个满意的答复,会给农民工一个幸福的家庭。

坚决追讨农民工的血汗钱和打击奸商。

很多包工头或者小老板资金不充足,就采取拖欠农民工工资这种方式度过难关,或者说一直拖欠没人找他们养成了他们的麻木和自以为是。

《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》 2018年1月1日起实行,将拖欠工资“黑名单”信息纳入当地和全国信用信息共享平台,由相关部门在各自职责范围内依法依规实施联合惩戒,在政府资金支持、政府采购、招投标、生产许可、资质审核、融资贷款、市场准入、税收优惠、评优评先等方面予以限制。这个规定出来后,恶意拖欠工资的可能会倾家荡产而且很难翻身。

从以下方面追讨:

1、与小老板沟通协商

很多情况下小老板欠钱就跑路,单纯逃避债务是不违法的,要联合工友,要通过各种渠道找到小老板,不给钱就不要放他走,录音保留证据,陈述厉害关系,记住,不要演变成打架斗殴或者非法拘禁,我们要采取比较客气的方式来讨薪。建议可以采取拿个小喇叭去公司门口象征性喊喊,给老板制造舆论压力。

2、向务工当地的劳动局或者建委投诉或者调解,不要回老家后才找

现在政府十分重视农民工工资这个问题,因为涉及到维稳的压力,小的骚乱可能会引起暴动的。你只要向劳动局或者建委投诉,多叫几个人一起去,这些政府部门一定会帮你解决的,否则他们要丢官帽的。之前公司长白山一个工地,欠农民工工资,包工头直接上塔吊佯装自杀,拖欠近半年的工程款2小时后到账。还有公司深圳一个项目,农民工堵大门要钱,但是总包其实把钱给了包工头,还是垫钱付了农民工工资的,公安局来了都在旁边守着。记住不要上访,比如去北京喝农药这种,钱肯定能要回来,但命丢了可就没了。可以试着打下下面的电话。

12333:劳动保障监察部门的热线

12348:司法部门的热线

12351:工会组织的热线

3、向法院起诉

工资额度比较大,欠薪的民工人数比较多的话,委托一个专业的律师去法院起诉,先保全查封小老板的财产,再慢慢打官司,放心,这种官司都能赢的,重要的一个点是你要找到老板的财产线索然后向法院申请查封,比如房子、车子、存款、机器设备等等。

打不起官司的讨薪农民工,可以向欠薪的老板和单位所在地法律援助机构申请法律援助,请法律援助机构指派律师免费帮你打官司。申请时要提交:①身份证明材料;②经济困难的证明;③与所申请法律援助事项有关的案件材料。

4、保留好在工地干活的证据

农民工应选择给有资质的劳务公司或项目部打工,跑得了和尚跑不了庙,不要选择无任何资质保证的私人老板。同时,要及时与劳务公司或项目部负责人签订劳动合同,如果未签订劳动合同,请一定要收集好能证明自己在该处务工的凭证,如出入证、饭卡、现场施工照片等。


农民工打工不容易,拖欠工资的黑心老板要让他们在法律范围内付出代价。

包工头未经农民工允许,将公司工资款委托他人支付,他人或者拖延支付的,包工头应承担责任。农民工可以要求包工头直接向自己支付工拖工资,包工头以已经支付工资为由拒绝支付的,农民工当地劳动监察机关投诉,当地劳动监察机关应责令包工头支付剩余工资,包工头拒绝支付的,可以移送当地公安机关。

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可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉,由劳动监察大队调查处理,如情况属实劳动行政部门会责令用人单位支付工钱并可作出行政处罚,同时也可收集好相关证据(如欠条)向法院起诉或者申请劳动仲裁,以维护自身合法权益。

拖欠农工工资是违法的!

你可以直接报案!

到法院、劳动部门、都会免费给受理的!

希望党和政府出个法律,凡是施欠农民的钱,不论欠多少钱,只要有人举报,劳动部立马执行,像军事法庭那样执行,拖欠半个月至三个月的判三年,拖欠三个月至半年的判五年牢,拖欠半年至一年的判十年甚至死刑,因为那些老板不知道农民工的家庭,是怎么过的,只要抓到,三至五天就判,时间久了,农民工等不起,因为家里还有妻儿老少要生活,还辍学好多学生读书,因为被拖欠没钱上学

谢邀!先找签合同的包工头,如果还是要不到工资,直接找劳动局下属的劳动监察大队。由劳动监察大队督促发放。

拖欠农民工工资作为老问题,却又年年存在,久治难愈。一边是政府发文清理整顿,一边呢,企业根本就置之不理,我行我素!久而久之,人们听腻了,企业更是变本加厉,形成了你说你的,我做我的,其奈我何的怪圈。

农民工工资问题,说大也大,说小也小。关键在于政府的重视程度。做表面文章,喊空洞口号,就是大问题!抓典型,重惩戒,就是小问题。这么多年的治理,不能说没有成效,但总体来说效果不佳却是事实。

如果想从根本上治理拖欠工资的问题,小编认为必须采取如下措施:一是加大劳动法、工资支付暂行规定等法律法规的宣传,促使企业尊纪守法,提高农民工维权意识,让劳动双方切实履行劳动合同约定的权利和义务。二是建立落实企业工资备用金制度,每个用工企业在设立时必须同时设有工资备用金专户,用于农民工工资保障之用。三是劳动部门建立企业诚信清单,凡是列入欠薪黑名单的企业,定期向社会公布,使欠薪企业置身于社会监督之中。四是政府组织劳动、金融、工商、税务、发改、住建、国土等部门,建立欠薪企业联合惩戒机制,限制黑名单企业资金、市场准入、招投标等等,使其处处难行。五是从重处罚欠薪企业。一旦发现,从重处罚,使其付出沉重代价。

如果政府真的下定决心,真正把农民问题列为重大事项,相信农民工工资价格不再是一个问题!

希望并期待能对顽疾下重典,祝愿每位在外辛苦劳作的人都有圆满的结果!

快乐关羊回答这个问题。

施工单位不按时支付民工工资怎么办?

施工单位不按时支付民工工资,违反了《劳动法》第85条(一)款的规定:未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;民工可依法合情合理方式讨薪。

一、民工可先找施工单位负责人合理讨薪,要说法,要负责人作出何时发工资的承诺,写下欠条和返还工资的时间,负责人签上姓名,到了承诺时间去领所欠工资,如未领到,负责人还是推托,态度蛮横,拒不兑现承诺,没有诚意,那就寻求法律的支持。

二、《劳动法》第85条(一)款用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。民工可向当地劳动行政部门的劳动监察大队投诉,请求责令施工单位,返还所欠工资和按时足额支付工资和加班费等。

三、如施工单位仍不返还所拖欠工资,工人可以该单位拖欠工资为由与单位终止劳动合同辞职,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求施工单位返还拖欠工资、加班费、以及奖金等,按法律规定支付相应的经济补偿(每工作一年,补偿当年12个月平均后一个月的工资,6个月以上不满1年按1年计算,6个月以下按半个月计算),由施工单位计算支付;缴清应缴的“五险一金",办理好自己工作档案和“五险一金"的转移手续。

四、如施工单位对仲裁不服从,仍不返还拖欠工资,民工可向当地人民法院提起诉讼,请求法院强制执行,讨回自己的工资和补偿等费用。

总之,讨薪难,民工被拖欠工资,千万不要违法、采用不正当、暴力手段等讨薪,要运用法律手段,依法合情合理讨薪,在法律的援助下讨回自己的辛苦钱、血汗钱。

供参考!

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